Le CIF permet au salarié de s'absenter de son poste de travail pour suivre la formation de son choix. La prise en charge de sa rémunération et des frais peut être assurée par l'organisme paritaire collecteur agréé. Tout salarié peut y accéder à condition d'avoir suffisamment d'ancienneté.

• Le CIF (Congé individuel de formation) est un congé de longue durée (jusqu'à un an à temps plein ou 1.200 heures à temps partiel) pendant lequel vous pouvez suivre la formation de votre choix, indépendamment du plan de formation de l'entreprise qui vous emploie.

• Pendant ce congé de formation, vous pouvez choisir d'accéder à un niveau de qualification supérieur, de perfectionner vos connaissances dans votre métier, ou même de vous former à une autre activité.

• Sous certaines conditions, vos frais de formation sont pris en charge et votre rémunération est maintenue

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