http://www.ouestjob.com//fr/consultation/L'emploi en région(c)2000 Regionsjob SAShttp://www.ouestjob.com/img/ouestjob.gifhttp://www.ouestjob.com/7238contact@regionsjob.comhttp://www.ouestjob.com//offre_emploi/detailoffre.aspx?numoffre=413114&de=decouvertemercredi 22 février 2012L'agence Adecco de Montaigu (85) recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans l'électronique, un Assistant Commercial H/F. Vous serez chargé(e) de : - gérer les appels d'offres clients, - saisir les devis dans l'ERP et envoyer des remises de prix, - valider les commandes en lien avec l'administration des ventes, - traiter commercialement des demandes d'évolution techniques initiées par les clients et les devis en attente de régularisation, - assister les ingénieurs commerciaux dans leur tâches.<br>Vous avez une formation dans le commerce avec des connaissances techniques, vous maîtrisez l'outil informatique et en particulier Excel et ERP, vous avez le sens du relationnel, cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler en ligne !contact@regionsjob.comhttp://www.ouestjob.com//offre_emploi/detailoffre.aspx?numoffre=413110&de=decouvertemercredi 22 février 2012Directement rattaché(e) à la directrice des relations entreprises, vous avez pour mission d'assister les chargés des relations entreprises dans leur action de développement et de fidélisation du portefeuille d'entreprises partenaires. Vous êtes en charge de détecter les besoins en alternance des entreprises partenaires. Vous effectuez la prise de rendez-vous et les relances téléphoniques auprès des entreprises. Vous prospectez de nouveaux clients. Vous mettez à jour les dossiers clients et prospects dans l'application informatique commerciale.<br>Vous êtes étudiant(e) dans une formation à dominante commerciale et vous recherchez un stage à temps plein. Vous êtes attiré(e) par les métiers commerciaux et disposez de grandes qualités relationnelles, d'une bonne écoute et d'un réel sens du service. Vous êtes organisé(e), autonome, proactif(ve) et force de propositions.contact@regionsjob.comhttp://www.ouestjob.com//offre_emploi/detailoffre.aspx?numoffre=413100&de=decouvertemercredi 22 février 2012Adecco recrutement recherche, pour son client, un Assistant Logistique H/F, pour un CDD de 9 mois. Vous réaliserez le standard téléphonique, vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) lors des appels entrants, vous renseignerez les fichiers sur informatique. Vous programmerez et organiserez les tournées de 9 chauffeurs poids lourds. Vous effectuerez la lecture de disques de transport. Vous serez amené(e) à effectuer quelques travaux de secrétariat.<br>Vous êtes issu(e) d'une formation de type BTS logistique. Vous avez des connaissances du milieu rural. Vous aimez le contact, êtes à l'aise au téléphone, et maitrisez l'outil informatique. Merci de postuler en ligne (pas de contact téléphonique).contact@regionsjob.comhttp://www.ouestjob.com//offre_emploi/detailoffre.aspx?numoffre=413093&de=decouvertemercredi 22 février 2012Manpower Lorient Industrie Tertiaire recherche pour son client spécialisé dans la production des étuis pliants et des étiquettes, un Responsable Service Clients H/F. Rattaché(e) au directeur de site, et en étroite collaboration avec le chef des ventes, les commerciaux, le deviseur et les autres responsables de l'entreprise, vous organisez et supervisez le suivi administratif des commandes clients depuis la réception jusqu'à la livraison, conformément à la démarche d'amélioration continue mise en place dans l'entreprise. Vous êtes un(e) acteur(trice) clef du niveau de service apporté aux clients et contribuez à la performance interne du site. - Vous organisez et optimisez la performance du Service Clients en termes de quantité, qualité et délai. - Vous participez aux études de faisabilité et suivez les projets spécifiques en y apportant des préconisations. - Vous suivez personnellement quelques comptes clefs. - Vous mettez en place, suivez et assurez le reporting des indicateurs de performance rattachés au Service Clients. - Vous analysez les dossiers clients et êtes force de proposition d'amélioration. - Vous assurez l'encadrement, l'animation et la motivation de votre équipe.<br>- Formation : à minima Bac +3 logistique ou administration des ventes ou formation commerciale. - Expérience managériale d'au moins 3 ans. - Expérience de l'ADV de commandes à délais courts. - Connaissances solides du monde de l'agroalimentaire, de l'imprimerie et du packaging. - Langue : bonne maitrise de l'anglais. - Statut : agent de maitrise.contact@regionsjob.comhttp://www.ouestjob.com//offre_emploi/detailoffre.aspx?numoffre=413072&de=decouvertemercredi 22 février 2012Nous recherchons pour notre client, spécialisée dans la fabrication de matériels automatisés pour l'agroalimentaire, un Assistant de Gestion PME-PMI H/F. Vous assurez l'accueil téléphonique et la transmission des messages, vous réaliser la saisie, la mise en page des documents administratifs. Vous gérer le traitement des opérations de comptabilité générale ainsi que les achats de matières premières. Poste à pourvoir à temps partiel : 32 heures/semaine.<br>Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un très bon relationnel. BTS gestion PME/PMI. 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.contact@regionsjob.comhttp://www.ouestjob.com//offre_emploi/detailoffre.aspx?numoffre=413070&de=decouvertemercredi 22 février 2012Synergie, leader de la gestion globale des Ressources Humaines, recrute pour l'un de ses clients Notre client, groupe international est leader dans la conception et la réalisation d'installations frigorifiques. Vous serez en charge de : - traitement des bons de transport retournés par les techniciens, - saisie des contrats de maintenance et contrôle des spécificités contrats, - génération de la pré-facturation en étroite collaboration avec le responsable d'agence, - facturation sur AS 400, - suivi des paiements et relance des impayés, - frappe de divers courriers, - réservation de déplacements des techniciens, des coordinateurs et du responsable d'agence (hôtel, restaurant, train...). Vous connaissez impérativement AS 400. Type de contrat : Travail temporaire.<br>Sénior, confirmé(e) - DUT/BTS/Bac +2.contact@regionsjob.comhttp://www.ouestjob.com//offre_emploi/detailoffre.aspx?numoffre=413066&de=decouvertemercredi 22 février 2012Le Groupe Interaction, 33 agences en Bretagne, Pays de Loire, Normandie et Ile de France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité. Nous recherchons pour notre client, implanté en périphérie de Rennes, des Opérateurs de Saisie H/F. Vous serez chargé(e) d'effectuer de la saisie et du contrôle de documents. Poste à pourvoir du lundi au vendredi à temps plein (35 heures). Amplitude horaire : 8h - 17h30. Salaire : SMIC + tickets restaurant. Type de contrat : travail temporaire.<br>Rigoureux(se) et organisé(e), vous justifiez impérativement d'une première expérience en saisie de documents acquise dans le domaine des mutuelles.contact@regionsjob.comhttp://www.ouestjob.com//offre_emploi/detailoffre.aspx?numoffre=412981&de=decouvertemercredi 22 février 2012Adecco Montaigu recherche des Assistants Techniques (H/F) pour une entreprise basée à Saint Philbert de Bouaine 85. Vous serez chargé(e) de : - Créer les supports documentaires nécessaires à la fabrication d'un ensemble électronique. - Définir les besoins techniques de chaque produit afin d'en faciliter la fabrication. - Gérer les évolutions du produit. - Obtenir des clients (internes et externes) les informations techniques nécessaires aux tâches précédentes.<br>De formation Bac +2 vous avez une expérience similaire, vous êtes sérieux(se), rigoureux(se) et vous avez l'esprit d'équipe. Vous maîtrisez l'informatique et vous avez de bonnes notions en anglais. Poste à pourvoir dès que possible, contrat intérimaire jusqu'à juin 2012. Cette offre vous intéresse et vous souhaitez vous investir pour cette entreprise. Merci de nous transmettre vos CV directement en ligne.contact@regionsjob.comhttp://www.ouestjob.com//offre_emploi/detailoffre.aspx?numoffre=412933&de=decouvertemercredi 22 février 2012L'agence Adecco de Sablé sur Sarthe recrute, en CDI, pour l'un de ses clients, un Assistant Commercial (H/F). Vous êtes employé(e) au sein d'une filiale d'un groupe leader sur le marché européen de la gamme jardin. Rattaché(e) au directeur commercial, vous réalisez les activités suivantes : - mise à jour des matrices tarifaires des centrales et suivi de la politique tarifaire, - calcul de statistiques de vente et déclarations mensuelles de CA par centrales, - gestion des appels d'offres, - suivi des tableaux de bord et des budgets commerciaux, - suivi et vérification des factures, - organisation des séminaires, - gestion des formalités export et douanes, - aide à l'organisation d'évènements marketing et de salons, - rédaction de courriers de confirmation commerciale, - constitution de dossiers pour les centrales, archivage et classement.<br>De formation supérieure Bac +2, vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans dans l'assistanat commercial. Vous maitrisez les outils de bureautiques et vous faites preuve d'initiative. Dynamique, organisé(e), rigoureux(se), vous faites preuve d'écoute et de diplomatie pour convaincre vos interlocuteurs.contact@regionsjob.comhttp://www.ouestjob.com//offre_emploi/detailoffre.aspx?numoffre=412883&de=decouvertemercredi 22 février 2012Mission 1 : Effectuer les tâches de secrétariat courant de l'entreprise. - Réceptionner les personnes physiques ou les appels téléphoniques et les diriger vers les personnes demandées. - Rédiger les courriers. - Préparer les mailings. - Organiser le classement papier et informatique. Mission 2 : Réaliser les tâches administratives et commerciales en liaison avec les commerciaux. - Renseigner les clients, selon les demandes (produits, prix, fiches techniques...). - Réaliser, avec le technico-commercial, l'étude technique et commerciale de la demande du client (délai de fabrication, disponibilité des produits, coût,...). - Etablir les devis et transmettre les données sur les modalités techniques et commerciales (planning, prix, paiement,...) aux clients, aux commerciaux terrain,... - Répondre aux demandes de pièces détachées. - Constituer et saisir les dossiers de candidature de l'entreprise à un appel d'offres et en effectuer le suivi. - Assurer et suivre les opérations de prospection, mailing, actions commerciales... - Enregistrer la commande, vérifier les conditions de réalisation (délais de livraison, mode de conditionnement,...) et en informer le client ou le commercial. - Suivre les éléments de paiement des commandes (règlement, facturation,...) ou transmettre au service concerné (comptable, contentieux,...). - Effectuer le suivi de la clientèle ou des fournisseurs et proposer des solutions en cas de dysfonctionnements (livraison, garantie, règlement,...). - Assurer des actions de fidélisation du client. Mission 3 : Coordonner la tracabilité et transfert des informations en interne et externe. - Transmettre les commandes au responsable de production et au bureau d'étude en précisant les délais de production ou de pose, les contraintes techniques, les couleurs... - Commander les camions et informer les clients des modalités de livraison. - Transmettre l'ensemble des éléments aux sous-traitants et s'assurer, avec le technico-commercial du bon déroulement des chantiers. - Transmettre les informations concernant les conditions de facturation et de règlement au service comptabilité.<br>Savoir: - Utilisation d'outils bureautiques (traitement de texte, tableur,...). - Techniques commerciales. - Organisation de la chaîne logistique. - Techniques de l'appel d'offres. Savoir-faire: - Droit commercial. - Eléments de base en gestion comptable et administrative. - Techniques et normes liées au métier de l'aire de jeux. Savoir-être: - Polyvalent(e). - Réactif(ve), précis(e) et rigoureux(se). - Garant(e) de la bonne image de la société.